篇一：以案促改以案促治
以案促改整治方案
为加强执法监督，促进改善治安环境，制定了以案促改整治方案。
一、方案目标
本方案旨在通过以案促改的方式，加强执法监督，规范执法行为，促进改善治安环境，提高群众满意度，维护社会稳定。
二、方案内容
（一）建立案件管理台账。对所有的案件进行分类管理，并建立电子档案，明确责任人和责任单位，实行责任追究制度。
（二）加强执法队伍建设。要求执法人员加强法律知识学习，严格执行执法程序，规范执法行为，认真履行执法职责。
（三）加强对违法行为的监督。要求执法人员在执行执法任务时，依法依规，严格执行执法程序，防止权力滥用，确保案件处理公正、公平。
（四）强化宣传教育工作。加强对法律法规的宣传教育，提高公众法律意识，增强法律责任意识，形成全社会共同维护治安稳定的良好氛围。
三、方案实施
本方案由各级政府、公安机关和执法部门共同负责实施，实施过程中要加强协调，形成合力，确保方案的落实效果。同时，定期进行方案实施效果评估，及时发现问题，加以解决。
四、方案总结
本方案的实施将有力促进治安环境的改善，提升执法水平，增强
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群众的安全感和满意度。同时，也将进一步加强法治建设，维护社会和谐稳定。
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篇二：以案促改以案促治
以案为鉴以案促改以案促治的整改方案对领导班子及其成员意见和建议
整改方案：以案为鉴、以案促改、以案促治
背景：
最近领导班子中发生了一些纪律方面的违规事件，对党风廉政建设和工作效率造成了不良影响。为此，我们制定了以案为鉴、以案促改、以案促治的整改方案，以确保领导班子及其成员遵纪守法、勤勉尽责、干干净净。
目的：
本方案旨在提高领导班子及其成员的思想认识、强化纪律意识，完善监督机制，推动工作规范、高效、透明、廉洁。
具体措施：
1.加强教育培训
对领导班子及其成员进行廉政教育和纪律规范培训，引导他们遵纪守法，增强自我约束力。同时，加强对工作流程、流程规范等方面的培训，保证工作的高效性和规范性。
2.建立健全监督机制
建立健全领导干部及其下属工作纪律监督机制，加强对工作流程的监督。建立巡视制度，定期对领导班子及其成员的工作进行督查，确保工作高效规范、透明公正。
3.加强沟通
领导班子成员要加强与下属和群众的沟通，倾听群众意见和建议，确保政策贯彻落实到位。
4.建立考核机制
建立领导班子成员考核机制，通过考核结果，评估他们的工作表现，提高工作效率和质量。
5.落实纪律处分
对违反党纪国法的行为要及时查处并给予严厉的纪律处分，对违规行为进行严肃问责，确保党风廉政建设的有效实施。
结论：
领导班子及其成员必须坚持党风廉政建设，认真落实整改方案，以案为鉴、以案促改、以案促治，建立健全的监督机制，全面提高工作效率和工作质量，确保干部清正廉洁、工作高效规范。对领导班子及其成员的意见和建议：
1.强化法律意识：领导班子及其成员应该增强对法律法规的认识和理解，严格遵守国家法律法规和园所管理制度，不得有违反法律法规和园所规定的行为。
2.加强工作纪律：领导班子及其成员应该加强工作纪律，落实管理责任，明确工作职责，完善制度规范，遵守工作规范，做到按时按质完成各项工作任务。
3.加强对幼儿教育的认识和重视：领导班子及其成员应该加强对幼儿教育的认识和重视，以幼儿的身心发展为中心，注重营造有利于幼儿健康成长的环境和氛围，促进幼儿全面发展。
4.持续开展培训和学习：领导班子及其成员应该不断加强自身的学习和培训，提高管理水平和素质，学习新的管理方法和工作技能，不断完善自己的管理能力。
5.做好信息沟通和交流：领导班子及其成员应该加强信息沟通和交流，及时了解园所各项工作的进展情况，听取幼儿家长和教职工的意见和
建议，及时采取措施解决问题。
6.做好人员管理：领导班子及其成员应该加强对教职工的管理，建立健全教职工管理制度，及时发现和解决问题，切实保障教职工的权益，营造良好的工作氛围。
7.加强园所建设和维护：领导班子及其成员应该加强园所建设和维护，完善各项设施设备，提高园所环境质量，营造良好的教育氛围，确保园所的正常运行和稳定发展。
整改方案：
1.制定幼儿园管理制度，明确工作职责和管理责任，加强工作纪律。
2.加强对幼儿教育的认识和重视，注重幼儿身心健康成长，营造有利于幼儿成长的环境和氛围。
篇三：以案促改以案促治
清风天府四川：做实做细以案促改以案促治文/侯荣“宜宾市长宁县政府原副县长，县公安局原党委书记、局长唐勇，严重违纪违法被开除党籍和公职。”此条消息在四川省纪委监委网站发布后的当天下午，宜宾市纪委监委便在长宁县组织召开了宣布唐勇处分决定暨警示教育会，通报唐勇严重违纪违法典型案件。近年来，四川省纪检监察机关坚持系统谋划、标本兼治，深化警示教育、廉洁教育，用好用活“反面教材”，做实做细以案促改、以案促治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，推动全省政治生态持续净化修复。把庭审现场变为警示课堂“我愧对家人，让他们跟我蒙羞受辱……”坐在被告席的阿多声泪俱下。去年9月，四川省煤炭产业集团有限责任公司原党委副书记、董事阿多涉嫌受贿犯罪案在南充市中级人民法院开庭审理。除了庭审相关人员外，四川能投集团领导班子成员、中层管理人员，以及二级公司主要负责人也出现在现场。听到阿多发自内心的忏悔，旁听人员无不躬身自省。川能金鼎控股公司党委书记、董事长高波感慨道：“这是我感受最深刻的一次警示教育。以后要慎之又慎，严格依规依纪依法用权。”在省纪委监委推动下，全省各级纪检监察机关把旁听庭审作为警示教育的有效途径，引导党员干部“零距离”接受警示教育。省委常委，省纪委书记、省监委主任王雁飞表示，“把庭审现场变为‘警示课堂’，有利于增强旁听人员的代入感，提升党员干部的法治意识，促使案发单位党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。”推动警示教育“精准滴灌”“不要小看吃饭喝酒打牌，不法商人吹你捧你，给你戴高帽子，‘温水煮青蛙’，你的思想和行为就会慢慢发生变化……”在巴中市通江县纪委全会上，170多名科级党员干部聚精会神观看了警示教育片《两任住建局长的“不归路”》，县医保局主要负责人在笔记本上认真记录下这句话。“坚持因人、因岗、因需施教，分层分类开展警示教育，力求‘一把钥匙开一把
四川党的建设
20216www.scdjw.com.cn
西南医科大学的党员领导干部在四川省法纪教育基地观看案件纪录片，接受警示教育。供图/西南医科大学锁’。”省纪委监委宣传部相关负责人表示，四川着力提升警示教育的精准性和实效性，突出对“关键少数”特别是一把手的重点教育，注重对腐败现象易发多发的重要领域、关键环节和权力集中、资金密集领域的系统性教育，加强对一般党员干部的全覆盖教育，用身边事警示身边人，教育引导党员干部不当局外人和旁观者，真正把自己摆进去，举一反三，检身正己，从而实现警示教育的“精准滴灌”。2020年，四川加大国有企业反腐力度，全年查处省管企业领导班子成员11人、中层和二级公司负责人40人。针对国资国企领域腐败易发高发趋势，省纪委监委推动建成省属国有企业廉洁教育展示点“清风堂”，集中展示党的十八大以来四川查办的各级国企党员领导干部违纪违法案例106个，成为全省国有企业开展警示教育的新阵地。自2020年7月开馆以来，已有300余家国有企业1万余名党员干部参观学习。围绕“重点领域、关键岗位、不收敛不收手”这个主题，省纪委监委选取资阳市委原书记陈吉明，省国土资源厅原副厅长王平等典型违纪违法案例，编印《忏悔实录》系列警示教育读本20余万册；摄制下发省管干部违纪违法典型案例警示教育片《越界》《蒙尘的初心》
《荣辱两重天》《被围猎的权力》
等4万余套，制作忏悔视频20多部，成为各地各单位各领域开展警示教育的鲜活教材。建厅原巡视员王卫南（正厅级）、原二级巡视员李大军、原勘察设计与科学技术处处长黄兴华等。代价不能白付，只有以案促改、以案促治，才能避免重蹈覆辙。在省纪委监委督促推动下，省住房和城乡建设厅扎实开展住建领域突出问题系统治理。驻省住建厅纪检监察组负责人介绍，去年以来，该厅聚焦建筑企业资质审批，自查问题918个，查处172人，清除管理信息系统僵尸账号5439个；针对房地产领域“办证难”问题，扎实开展“问题楼盘”化解处置专项行动，解决问题楼盘438个，为18.2万户居民、5.6万户商家及时办理了产权证；全面梳理优化住建系统资质审批程序，发布清晰明确的申报指南，完善审批监督流程。为充分发挥重大典型案件标本兼治作用，省委印发《重大违纪违法典型案件以案促改工作办法（试行）》，对案发地区（单位）开展以案促改的主体责任、案件范围等作出制度规范，明确了宣布处分决定、现场警示教育、召开专题民主生活会等一系列以案促改举措。2019年之前，广元市旺苍县有两任县委书记先后“落马”。为尽快修复和净化政治生态，该县严格履行主体责任，制定以案促改工作方案，先后分层分类开展警示教育活动220余场次，集中开展“特权思想、特权现象”“违反干部选拔任用规定”等专项整治，重点对政商关系“亲而不清”、人情关系“异化变味”等六大类问题以案促改堵塞监管漏洞四川住建领域先后发生多起贪腐案件，包括省住排查整治，梳理整改行业突出问题40个，修订完善出台制度机制26项。（作者单位/四川省纪委监委）（责编/
周盼）